
| Mandats | Défis distinctifs | Résultats |
| Concevoir les nouveaux processus dans le cadre de l’implantation des ERP Vantagepoint, Microsoft Dynamics AX, Oracle E-Business Suite et JD Edwards. |
– Projet perturbé par le départ de plusieurs joueurs clés. – Projets affectant les mêmes processus / équipes gérés en vases clos. – Changer les habitudes de travail. |
Mettre en place des pratiques de pointe. |
| Simplifier et accélérer le processus budgétaire et le processus de prévisions continues. | Remplacer la philosophie de départ (postes budgétaires) par la philosophie visée (plan d’actions). | Réduire le temps de cycle de près de 50%. |
| Établir une stratégie d’implantation d’un centre de services partagés pour les processus de comptabilité et de « reporting ». | Communiquer auprès de 250 personnes impliquées sans créer de mouvement de panique. | Assurer la continuité des opérations sans affecter la qualité ni les délais de livraison. |
| Mandats | Défis distinctifs | Résultats |
| Concevoir les nouveaux processus dans le cadre de l’implantation des ERP Vantagepoint, Microsoft Dynamics AX, Oracle E-Business Suite et JD Edwards. |
– Projet perturbé par le départ de plusieurs joueurs clés. – Projets affectant les mêmes processus / équipes gérés en vases clos. – Changer les habitudes de travail. |
Mettre en place des pratiques de pointe. |
| Simplifier et accélérer le processus budgétaire et le processus de prévisions continues. | Remplacer la philosophie de départ (postes budgétaires) par la philosophie visée (plan d’actions). | Réduire le temps de cycle de près de 50%. |
| Établir une stratégie d’implantation d’un centre de services partagés pour les processus de comptabilité et de « reporting ». | Communiquer auprès de 250 personnes impliquées sans créer de mouvement de panique. | Assurer la continuité des opérations sans affecter la qualité ni les délais de livraison. |